1、无法越过对员工心理的刺激2、无法越过考核带有主观性3、无法越过员工无形的抵触情绪4、考核无法越过

  1、标题2、收件人3、引言段4、管理层对财务报表的责任段5、注册会计师责任段6、意见段7、注册会计师